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【注意唤起】学外の就职支援サービスの利用について
掲载日2026.08.24
キャリア?地域协创教育
近年、就职活动を进める手段は、就职情报サイト（ナビサイト）のほか、新卒エージェントやスカウト型求人サービスなど多様化しています。一方で、これらの学外就职支援サービスの利用に伴うトラブルも発生しています。
新卒エージェントサービスは、公司からの绍介手数料によって运営されています。そのため、なかには绍介手数料を优先し、学生の意思や希望を十分に尊重しない対応を行う事业者も存在します。
特に、以下のような行為には十分注意してください。
- 希望していない公司への応募を执拗に勧められる
- 他社选考の辞退を强要される
- 内定承诺を急かされたり、过度な圧力を受けたりする
- 内定辞退时の违约金や损害赔偿金など、不当な金銭请求を示唆される
これらの行為は、いわゆる「オワハラ（就活终われハラスメント）」に该当する可能性があります。
就职活动に関する意思决定は、皆さん自身の将来に関わる重要な选択です。纳得のいく进路选択ができるよう、最终的な判断は必ずご自身の意思に基づいて行ってください。
少しでも不安や疑问を感じた场合は、一人で悩まず、キャリアサポートルームへご相谈ください。
オワハラ（就活终われハラスメント）とは
公司などが新规学校卒业予定者等の採用活动において、内定や内々定を理由に、学生本人の意思に反して他社の选考辞退や就职活动の终了を强要するハラスメント行為を指します。
主な事例
- 内定承诺书の早期提出を执拗に求められ、就职活动を终了するよう繰り返し连络を受ける。
- 内々定后に、他社の选考をすべて辞退し、就职活动を终了するよう求められる。
- 「入社しなかった场合は损害赔偿を请求する」などと记载された誓约书や入社承诺书への署名を强要される。
- 他社の选考辞退や内定辞退の証拠（メールや画面の写し等）の提出を求められる。
- 「今この场で决めなければ内定を取り消す」などと不当な圧力をかけられる。
本件に関する问い合わせ先
岩手大学 学务部 地域协创教育课 キャリアサポートルーム&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;019-621-6709,6989
syushoku(at) iwate-u.ac.jp ※(at)は＠に置き換えてください。